本網綜合  Andy BruceGraphics  報導  數據顯示，英國就業市場持續疲軟，薪資增長接近六年低點，職位空缺數為2021年以來最低，招聘人數也有所下降。這些數據進一步強化了市場預期：儘管伊朗戰爭帶來了通脹壓力，但英格蘭銀行本周仍將維持利率不變。

英國國家統計局週二表示，截至7月的三個月內，不包括獎金在內的平均週薪較2025年同期增長3.5%。

這一增速接近2020年以來的最低水準，與路透社對經濟學家進行的調查所得出的中位數預測一致。

工資螺旋式上漲的風險較低

截至8月的三個月內，職位空缺降至70.2萬個，這是自2014年以來（不包括新冠疫情期間）的最低水準。小型企業將高昂的雇傭成本列為職位空缺減少的原因。

稅務部門對在冊雇員的初步統計顯示，8月份在冊雇員減少了2.6萬人。7月份的數據被下修，顯示在冊員工減少1.9萬人，而初步估計為減少1.3萬人。

英國的失業率——該數據基於一項仍在改革中的調查——在截至7月的三個月內維持在4.9%不變。

數據公佈後，英鎊兌美元匯率小幅走弱，這凸顯了新任首相安迪·伯納姆及其財政大臣約翰·希利在推動英國經濟進入更高增長期方面面臨的挑戰。

分析師表示，這些數據將使英國央行有理由在週四維持利率不變，除非週三將公佈的物價數據出現重大意外——預計該數據將顯示，受伊朗戰爭對能源價格的影響，8月份整體通脹率有所上升，但核心通脹率保持穩定。

貝倫貝格銀行（Berenberg）英國高級經濟學家安德魯·威沙特表示：“與2022年上次重大能源價格衝擊期間相比，當前勞動力市場狀況寬鬆得多，因此出現新一輪物價-工資螺旋式上漲的可能性極低。”

“儘管如此，我們預計英國央行將釋放信號，表明除非能源價格回落，否則將在11月加息，以防範通脹持續高企的風險。”

週二，受沙烏地阿拉伯能源基礎設施遭襲後市場對供應中斷的擔憂持續發酵影響，油價再度上漲。

英國央行正試圖評估，伊朗戰爭引發的能源價格上漲是否會阻礙英國工資增長和潛在通脹壓力的逐步降溫。

週二公佈的數據顯示，截至7月的三個月內，私營部門常規收入（國內通脹壓力的關鍵指標）同比增長2.9%，為2020年10月當季以來的最低增速。

投資者此前預計，英國央行週四加息25個基點的概率約為三分之一。市場普遍認為，11月下次貨幣政策委員會會議上加息已成定局，隨後12月還將再次加息。

英國國家統計局表示，截至7月的三個月內，包括獎金在內的周均總收入年增長率從截至6月的三個月內的4.2%放緩至3.9%。

“這一數據至關重要，因為它是‘三重鎖定’機制中用於計算收入增長的指標，該機制將決定2027年4月國家養老金的漲幅，”財政研究所高級研究經濟學家海蒂·卡爾亞萊寧表示。

許多經濟學家認為，政府應廢除“三重鎖定”機制——該機制將國家養老金的漲幅與周平均收入、通脹率或2.5%中的最高值掛鉤——因為這可能會使未來的政府支出增加數百億英鎊。

卡爾亞萊寧表示，數據顯示全額國家養老金將從每週241英鎊增至每週250英鎊。

英國工作與養老金大臣帕特·麥克法登表示，國家統計局（ONS）的數據表明勞動力市場表現強勁。